CARA MEMBANGUN LOYALITAS KARYAWAN

Sobat hebat dimanapun anda berada serta para pembaca yang budiman , Loyalitas karyawan ternyata bukan cuma jaminan naik jabatan dan tingginya gaji. Lantas apa? Kalau anda masih bertanya – Tanya tentang hal yang bisa membuat karyawan anda bisa menjadi loyal terhadap anda, berikut ini saya akan share kepada anda bagaimana caranya membangun loyalitas karyawan untuk kebaikan anda dan perusahaan yang anda kendalikan.

• Menjalin Komunikasi yang baik dengan Karyawan anda

Sebagai atasan, cobalah untuk menjaga komunikasi yang baik dengan karyawan. Anda juga harus jujur dan terbuka, namun tetap menunjukkan sikap yang bijaksana. Layaknya hubungan asmara, seseorang pasti bisa setia jika pasangannya mau berbagi tentang segala hal padanya. Jangan pernah bersikap egoin hanya mementingkan diri anda sendiri. Percayalah dengan seringnya anda menjalin komunikasi yang baik dengan karyawan anda tidak akan menurunkan kehormatan anda sbegai pemimpin melainkan justru membuat mereka segan dan merasa nyaman terhadap anda.

• Memberi kesempatan kepada karyawan untuk berpendapat dan kepercayaan kerja

Hal ini anda harus berani MemBerikan kesempatan bagi karyawan untuk melakukan proyek besar. Memberikan kesempatan juga sama seperti memberi kepercayaan dan karyawan senang jika diperlakukan demikian. Hal itu tentu akan membuat mereka semakin loyal.

• Jadilah pemimpin yang Konsisten

Janagn suka bersilat lidah, dan tidak punya pendirian sebagai pemimpin harus konsisten. Ketika Anda mengatakan akan melakukan sesuatu, maka lakukan itu. Demikian juga saat berjanji, maka penuhi janji tersebut. Karyawan perlu tahu bahwa mereka punya atasan yang konsisten. Bukan pemberi harapan palsu yang suka membual tentang berbagai hal. 

• Jadilah Pemimpin Terhormat

Menjadi terhormat bukan berarti harus mengemis dan melakukan apa saja untuk di hormati, melainkan anda akan terhormat jika anda pantas di hormati karena kerja anda sebagai pemimpin bernilai baik dimata karyawan anda. Beberapa atasan memang mampu memimpin dengan baik tetapi punya kepribadian yang buruk. Jangan menjadi atasan yang seperti itu. Berusahalah untuk menjadi atasan yang terhormat, dengan begitu karyawan pun akan menghargai dan tetap loyal pada Anda serta perusahaan.

Demikianlah beberapa langkah untuk menjaga kepercayaan dan loyalitas karyawan kepada anda, semoga bermanfaat dan tetap semangat.

Other Post :

CARA MEMOTIVASI KARYAWAN ANDA AGAR SEMANGAT BEKERJA

• Tweet

Judul: CARA MEMBANGUN LOYALITAS KARYAWAN
Rating: 100% based on 99998 ratings. 5 user reviews.
Ditulis Oleh Unknown 08.04

Artikel Terkait :